Animer des réunions efficaces et participatives

Programme indicatif

Préparation de votre réunion

• Les différents types de réunions et les différents profils de participants.
• Clarifier vos objectifs
• Préparer un ordre du jour
• Les cas des réunions à distance (visioconférences par exemple)

Mobiliser vos participants grâce à différentes techniques d’animation

• Réussir le démarrage de vos réunions
• Donner du relief et faire participer grâce aux méthodes d’animation
• La vie du groupe : circulation de la parole, prises de pouvoir, gestion des conflits, gestion du temps
• Clôre la réunion en engageant dans l’action : conclure, faire le bilan et préparer la suite.
• Les bonnes pratiques du compte rendu

Trouver la bonne posture face au groupe

• Trouver le juste positionnement en tant qu’animateur/ice de la réunion
• Droits et devoirs des participants
• Faire face aux situations difficiles

Méthode et suivi

Moyens et méthodes pédagogiques
La formation alterne apports théoriques et exercices pratiques réalisés individuellement ou en groupe (cas pratique, étude de cas présentés par les participants, exercices et mises en situation)

Evaluation
Evaluation des compétences acquises via un questionnaire d’entrée en formation, et un questionnaire de sortie.

Suivi post-formation
À l’issue de la formation, les stagiaires remplissent un questionnaire d’évaluation en ligne, portant sur leur satisfaction globale, les qualités pédagogiques du formateur, les méthodes et supports utilisés. Ils autoévaluent les acquis de la formation (atteinte des objectifs et effets sur la pratique professionnelle). Ils reçoivent une attestation de formation accompagnée de la feuille de présence émargée.

Référente commerciale, technique, pédagogique et qualité : Aurélie HABASQUE (nous contacter)